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煤气瓶也有身份证？
燃气行业智慧化为大趋势
2011-11-30
在刚结束不久的第27届中国土木工程学会燃气分会液化石油气专业委员会年会上，湖北赛因软件技术有限公司与武煤百江在会议上合作发表“瓶装液化气智慧化管理与通讯新媒介的运用”的技术论文，困让扰燃气行业已久的煤气瓶管理难、液化气储存点寻找难、运输人员压力大的难题终于有了新的解决方案。
新的解决方案是否实用？到底如何解决这个难题？论文的演讲者为我们揭开了谜底——为煤气瓶定制“身份证”，也就是俗说的条形码。实际上为煤气瓶打条形码的设想很早以前就提出过，但由于煤气瓶的特殊性，使得普通的条形码技术并不适合。煤气瓶长期处于充斥油烟的环境，油污很容易模糊任何印记。并且每隔几年煤气瓶就需要通过800~1000度的高温重铸，这就需要条形码必须耐高温。然而新提出的条形码将会使用熔点超过1000度的钢牌与铆钉固定，最终达到为煤气瓶量身定制“身份证”的目的，配合手持设备，可从根本上解决煤气瓶管理难的问题。
液化气储存点对环境的挑剔也非常严苛。为了预防煤气事故，储存点必须选择砖混结构，与其他建筑物间距大的平房，在房价飞涨的年代，煤气公司承受了巨大的压力。论文提出，3点快递管理系统可以通过“即订即送”与“定点定线”的特点减少储存点，从而减轻煤气公司的压力。
运输人员的年龄断层与工资问题一直是液化气公司头痛的焦点之一。由于运输人员的工资偏低、工作辛苦等因素，雇佣的人员存在着没有补充的尴尬问题。加之物价高涨，工资也不得不水涨船高，管理成本与庞大的搬运工数量成为一项巨额开支。3点快递管理系统可以实现自动派工的功能，定时、定点、定线、定量，减少仓储，存气与路，减少搬运工数量，从而消减不必要的开支。
运输人员的年龄断层与工资问题一直是液化气公司头痛的焦点之一。由于运输人员的工资偏低、工作辛苦等因素，雇佣的人员存在着没有补充的尴尬问题。加之物价高涨，工资也不得不水涨船高，管理成本与庞大的搬运工数量成为一项巨额开支。3点快递管理系统可以实现自动派工的功能，定时、定点、定线、定量，减少仓储，存气与路，减少搬运工数量，从而消减不必要的开支。
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